USA Business Strategy Change: Taking H & M, Wal - Mart And Other Four High Tubes

< p = style = "TEXT - align: Center" > img - border = "0" align = "center" alt = "" src = "/ uploadimages / 201401 / 20 / 2014020084606 \ \ u SJ.Jpg" / /
P > en janvier de cette année, quatre hauts responsables (http: / / sjfzxm.Com / News / index u.Asp), < h & M / a >, GAP, volma, etc.) ont commencé à exercer les fonctions de Directeur exécutif de la marque japonaise de vêtements de loisirs et de magasins de vêtements, Fast / Retailing Corporation (États - Unis d 'Amérique).Anderson, ancien Directeur général de la société H & M, et l 'ex - Shin Tang ont été les plus hauts dirigeants du Groupe.< p >
Http: / / sjfzxm.Com / News / index \ \ u.Asp >Le Contrôleur en chef de la Banque (CFO) Okazaki a déclaré « Bienvenue à la haute direction d 'outre - mer à se joindre à nous et à mettre en place ensemble le système d' exploitation », déclarant que la gestion de l 'exploitation serait entièrement confiée à des experts de tous horizons.< p >
"P", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p", "p"Stephen, qui était auparavant une filiale de Banana Republic (MD), a été promu Directeur général des ventes (< http: / / sjfzxm.Com / News / index.U.Asp >).Sur cette toile, en décembre 2013, le nouveau Directeur général de l 'USB Larry, a été Vice - Président principal (SVP) et trésorier en chef (CFO) pendant plus de 10 ans dans la plus chaude marque féminine des États - Unis, Forever 21, à l' exception d 'avoir occupé des postes de responsabilité dans la ville anti - Fight et dans le magasin de jouets.Sa distribution à Forever à 21 heures, avec l 'expérience de la chaîne et les vastes contacts locaux, lui a permis d' ouvrir rapidement 10 succursales d 'excellence sur la côte est - ouest des États - Unis après son entrée en fonctions.< p >
Http: / / sjfzxm.Com / News / index \ \ u.Asp >Lors de son entrée aux États - Unis en 2005, le magasin de vedettes de New York, qui était son panneau d 'affichage, a été loué à un prix trop élevé et n' a pas réussi à sortir de son déficit pendant près de 10 ans, ce qui a rendu difficile l 'expansion de la chaîne.< p >
Toutefois, plus récemment, a = href = "http: / / sjfzxm.Com / News / index.U.Asp" > la marque de l 'Yuku < a > s' est considérablement améliorée aux États - Unis, et les magasins existants ont commencé à augmenter considérablement leurs ventes au cours de l' année précédente et ont commencé à former leurs chefs en faisant appel aux com P étences locales.La nouvelle boutique a également commencé à faire des profits après avoir gagné plus de 2 chiffres dans trois magasins d 'origine.< p >
P > à partir de septembre 2013, < a href = "http: / / sjfzxm.Com / News / index u.Asp > > la filiale américaine d 'excellents vêtements < http: / / sjfzxm.Com / News / index U >Cinq autres magasins seront ouverts en Pennsylvanie au cours du premier semestre de 2014, après quoi ils iront à Boston et à Los Angeles, l 'objectif étant d' en faire une centaine aux États - Unis.< p >
P > > dans la note annuelle de 2013, le Contrôleur en chef de la boutique - vestiaire (CFO) Okazaki s' est dit confiant que la société américaine, dirigée par Larry, était sur la bonne voie, qu 'il s' agisse de la vente, de la création de nouveaux magasins, de l' amélioration des politiques de commercialisation, etc.< p >
< p >, cependant, certains problèmes subsistent.Étant donné que la création d 'un grand nombre de succursales a entraîné des dépenses initiales considérables, Okazaki a indiqué que la rentabilité d' une seule année devrait se prolonger au - delà de 2014.Veiller à ce que les commerçants et leur formation soient également devenus une priorité sans précédent.Le succès du Plan d 'expansion de l' USB dépendra de la capacité de la nouvelle filiale américaine, le PDG Larry.< p >