世界のリーダーエリダニエルソンが持続可能な服装連盟に加盟し、初の加盟者となった。

アパレルと靴業界のソリューションのグローバルリーダー、アリダニソン(AveryDennison)傘下の小売ブランド情報ソリューション(RBIS)部は、持続可能なアパレル連盟(S u s tainableApparelCoalition)に加盟する初めてのソリューションプロバイダとなっている。持続可能な服装連盟は新入生組織であり、服装と靴業界の持続可能な挑戦に対応することに力を入れている。

持続可能な服装連盟は、リードするブランド、小売業者、メーカー、非政府協会、学術専門家、および米国国家環境保護局(U.S.E n v i ronmentalProtectionAgency)から構成され、より深い環境保護の見解とより良い透明性を私たちが生産した製品に持ち込むことに力を入れています。創始メンバーとして、エリダニエルソンは世界をリードする機会があります。アパレルブランドAveryDennisonを通じて™グリーンプリント(GreenPrint)ツールは、持続可能なソリューションの知識を適用します。

エリデニソンRBIS部門のShawnNeville会長は、「エリデニソンはAveryDennisonを通じて™グリーン印刷などのツールは、お客様に持続可能なソリューションを提供します。これらのツールは、製品の魅力を向上させ、環境への影響を低減するのに役立ちます。持続可能な服装連盟の一員として、私たちは自分の専門知識を利用して共通の方案を開発することを期待して、服装業界全体の製品の持続可能な性能に対して測定と評価を行って、それによって更に取引先乃至業界全体が持続可能な製造の承諾を履行することを推進します。」

製品ライフサイクル分析評価ツールとしてAveryDennison™グリーン印刷はサプライチェーンの流れと包装の影響を量子化することができ、さらに標準を制定し、ツールを開発し、持続可能な製品を最適化し、環境と社会への影響を管理し、サプライチェーン全体の革新を推進する。現在、再生型吊り下げボタン、板紙ハンガー、水性インク、接着剤などの持続可能な製品が、エリダニソンRBIS部によって選択されている。

持続可能な服装連盟のJasonKibbey執行総監は、「エリダニエルソンが持続可能な服装連盟に加入することを熱烈に歓迎している。エリダニエルソンの非凡な貢献に目を奪われている」と話した。

持続可能な服装連盟の最初の計画は、持続可能な実践、服装生産基準の創造と確立のための共通指標であり、エネルギー使用、公平な労働実践、廃棄物処理方法、水質を総合的に考慮することである。この指標は、内部意思決定のための企業対企業ツールとして、より多くの特定のサプライチェーンの定量的データを含めて、本当に総合的な製品の炭素足跡スコアを提供することを目的としています。持続可能な服装連盟のメンバー全員が、このデータの収集を支援することに同意し、持続可能性の高い実践方法の制定に力を入れている。この指標の結果は、製品デザイナー、技術開発チーム、材料サプライヤー、メーカー、小売業の購買担当者に参考情報を提供します。この指標は現在Betaテスト段階にあり、持続可能な服装連盟は2012年に正式に発表することを望んでいます。

エリダニソン傘下の小売ブランドと情報ソリューションについて

エリダニエルソン小売ブランドと情報ソリューション部は、エリダニエルソン(NYSE:-Y)傘下の業務部門であり、世界市場にサービスを提供し、総合型服装と靴類業界のソリューション分野のグローバルリーダーであり、規模は15億ドルに達している。エリダニソンRBISは、ブランドを向上させ、世界の小売サプライチェーンのパフォーマンスを向上させるためのインテリジェントなアイデアと持続可能なソリューションを提供しています。同社の業界トップソリューションには、独自の熱転写技術、ラベル、包装、在庫管理/損失防止、価格管理、ブランド保護、無線周波数識別が含まれています。エリダニソンRBIS本社はマサチューセッツ州フラミンハンにあり、世界50カ国に115の事務所があり、従業員20000人を雇用している。

アリダニソン(AveryDennison,NYSE:-Y)は、お客様の魅力的なブランドを作り、スマートな世界を構築することに力を入れています。会社は世界の感圧ラベル技術と資材、小売ブランドと情報ソリューション分野のリーダーです。米カリフォルニア州に本社を置くエリダニソン社は、フォーチュン500社の1つで、2011年に持続的に経営している売上高は60億ドルに達し、従業員は世界60カ国以上に分布している。

持続可能な服装連盟について

持続可能な服装連盟は、リードする服装と靴ブランド、小売業者、メーカーからなる団体です。この連盟のメンバーは、業界が環境と社会に与える影響を低減するために協力方式を採用しており、より深い環境保護の見解とより良い透明度を私たちが生産している製品に持ち込んでいます。

同連盟の現在のメンバーには、アディダス(Adidas)、ArvindMills、アシックス(ASIC S)、AveryDennisonRBIS、C&A、ColumbiaSportswer、Clariant、コカ・コーラ社(TheCoca-ColaaCompany)、DukeCenter forSustainabilityandCommerce、デュポン(DuPont)、デスダ(DyStar)、米国環境保護協会(EnvironmentalDefenseFund)、Esprit、Esquel、ゲイプ社(GapInc.)、H&M、HanesBrands、ハンスマン、INDITEX、Intradeco、JCPenney、アメリカのコールデパート(Kohl’sDepartmentStores)、ランジン(Lenzing)、リービス(LeviStrauss&Co.)、Li&FungLimited、L.L.Bean,Inc.、聚陽実業株式有限会社(MakalotIndustrialCompany)、マーサデパート(Marks&Spencer)、MASActive、MountainEquipmentCo-op、ニューバランス(NewBalance)、ナイキ(Nike)、ノルドストロング(Nordstrom)、オートインターナショナル(OttoGroup)、アメリカアウトドア産業協会(OutdoorIndustryAssociation)、パタゴニア(Patagonia)、PentlandBrands、PratibhaSyntexLimited、彪馬(PUMA)、RamatexGroup、REI、連業製衣(TALApparel)、タジットデパート(Target)、TeijinFibersLimited、TextileExchange、添柏嵐(Timberland)、中良工業株式会社(TiongLiongCorporation)、トラワード大学(UniversityofDelaware)、アメリカ国家環境保護局、ウトロ支大学(UtrechtUniversity)、Verité、VFCorp、ウォルマート(Walmart)、ゴア社(WLGore&Associates)、WRI。