海南五指山公文書の処理が遅れた時、3人の幹部が責任を問われました。

＜p＞海南五指山市紀委によると、最近、五指山市紀委は公文書の処理が遅れたため、3人の幹部に対して問責し、同市で警鐘を鳴らしている。

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＜p＞両部門の幹部3人が＜a href=“http:/www.sjfzxm.com/news/indexuc.asp”として公文書＜a＞の具体的な担当者として、企業の申請書類がそろっていないため、一時的に手続きができない場合、3人は指導者の指示の時間内に文書を作成して処理状況と問題があるのではなく、結果を提出しました。

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＜p＞市の整治が調査に介入するまで、状況を市役所に報告し、押付期間はそれぞれ50日間と44日間に及んでいます。

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＜p＞海南省の「ダラダラと贅沢をする」行為＜a ref=「//www.sjfzxm.com/news/index_c.asp」に基づき＜a＞法（試行）を問責し、「上位配置の仕事任務に対して消極的に対応し、正当な理由なく基準に従って仕事を進められなかった。

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＜p＞または＜a href=「//www.sjfzxm.com/news/indexuc.asp」仕事＜a＞の怠惰な政治と怠惰な政治、選り好み、偏りを重視し、組織配分の仕事を拒否する規定問題で、市紀委は2人の分管指導者に対して訓戒と励ましの談話を行い、2人の幹部に3名の質問を行いました。

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＜p＞関連リンク：

＜p＞監督管理局の公文書処理の仕事を絶えず規範化させるために、「党政機関公文処理規定」の関連業務要求を更に貫き、日常の公文書の仕事の実際状況と結びつけて、監督管理局は全体の公務員を組織して、「広東監督管理局公文書処理実施細則」に対して細やかな学習を行った。

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＜p＞研修では、まず細則の作成の根拠と背景を紹介し、その後公文書の種類、公文書の書式、行文規則など9章の内容に分けて公文書処理の実施細則を解説し、その中で監督管理局の日常業務と密接に関係がある部分を重点的に調査しました。

疑問の解消と討論交流を通じて、監督管理局の幹部職員全員は新たに改正された公文書処理の流れをより明確かつ深く認識しました。

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＜p＞訓練は同時に強調しています。公文書は機関の上下、左右の協調の重要なツールであり、公文書処理を規範化することは仕事の効率を高めることと公務行政管理体系の建設を強化する重要な内容であり、各事務室は必ず高度に重視し、公文書処理の責任意識を強め、関連文書の精神を真剣に学び、理解し、仕事の要求を熟練し、日常の公文書処理の具体的な仕事に徹底することです。

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