恒力グループ陳建華会長は夏のダボスフォーラムに招待されました。

6月27日午前、

大連で開幕しました。恒力グループの会長、陳建華総裁は、「第4回工業革命で包容性の成長を実現する」というテーマをめぐって、世界各国の政、商、学、文など各界の指導者と対話し、恒力グループの革新的な発展を加速し、包容性の成長を実現するために、より多くの協力と思想の衝突をもたらします。

首相の話は、民間企業の発展をいっそう強固にした。

首相の挨拶を聞いた陳建華氏は記者団に「恒力集団が発展した23年間、実体経済を一貫して守り、青山氏がリラックスせず、安定した発展で万難を排し、二回の国際金融危機の時に、『猫蛇論』を機に、越境発展を実現してきた」と語った。

陳建華は記者に、ここ数年来、恒力集団は全産業チェーンの戦略計画に基づき、蘇州、宿遷、大連、南通、営口などに五大産業基地を投資して建設し、社会に6万余りの就業職位を提供し、就業情勢の安定を維持し、就業環境の最適化に顕著な貢献をした。

総理は、包容性の成長を実現するということは、持続可能な成長を実現することであり、経済のグローバル化を維持し、構造調整を継続的に推進し、新旧のエネルギー転換を加速しなければならないと述べました。

陳建華さんは言います。

現在、

「一帯一路」の戦略的機会を奪い、グローバル化のペースを速め、大連長興島で2000万トン/年の精製一体化プロジェクトの推進を加速している。

このプロジェクトは国家石油精製業が民間企業に開放した最初の重大な精製プロジェクトであるだけでなく、国家が史上最大規模の精製プロジェクトを承認しただけでなく、更に七大石化産業基地の中で最もスピードが速いプロジェクトである。

「業界のリーダーとして、包容性の成長を実現することは恒力集団の義務である」

陳建華氏は、未来、恒久力は引き続き革新的発展、包容的成長を堅持し、社会的責任を積極的に履行し、加速させると述べた。

ステップを実行し、「緑の恒力、生態恒力」の発展原則を実行し、緑、生態、調和及び尊敬される企業を作り上げることを目指しています。

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