于都は千億級の紡織服装第一産業クラスタを製造し、帰郷就業創業を推進する。

工業の高品質な飛躍的発展を奏する「新長征組歌」のために、千億級の紡織服装初の産業群を丹念に構築し、ここ数年、都県で「全国が新型都市化と結合し、農民工などの出稼ぎ労働者の帰郷を支援する試行県」を導入したことをきっかけに、多くの措置を講じて出稼ぎ労働者の帰郷・起業を推進し、現在は「人回郷、銭回流、企業移転」の「雁帰効果」を形成しています。

雁を帰らせる

都は労務輸出大県です。長い間、沿海経済発達地区に出稼ぎに行って、現地の大衆の収入増加の重要な道になりました。「旅に出てお金を稼いで、家を建てて、貯金して子供を育てる」というのは、出稼ぎ労働者の心構えです。統計によると、都で長期にわたり出稼ぎ労働者は40万人を超えている。長年の努力を経て、彼らの中にはすでに多くの人が実力豊かな企業の支配人と商人になりました。

近年、南蘇区の振興発展の深化と経済振興試験区の加速建設に伴い、都県域の経済成長により、「主攻工業、三年倍増」の目標を順調に達成しました。数千億級の紡織服装産業クラスターの「磁場効果」が日増しに際立ち、国内外の有名企業の進出が目立っている。起業の機会が増え、労働需要が拡大し、どうやって「雁」を「帰雁」に変え、故郷の発展により大きな力を尽くし、地元の党委員会政府が直面する大きな課題となっている。

同県の調査によると、40万人以上が都籍外で働いている。紡績服飾業に従事している人は20万人を超えている。県委員会、県政府は時勢を調べて、紡織服装産業を第一産業として位置づけ、計画と発展に力を入れて、都工業園区とサンザシ林工業団地、上ヨーロッパ工業団地、羅工業団地の「一園三区」を作り上げることに力を入れ、工業プラットフォームの空間配置を絶えず改善し、園区プラットフォームの積載力と集中力を持続的に向上させ、帰郷作業員に故郷で機会と未来を見させ、才気を発揮する用武地を見出す。現在、この県の規模以上の工業企業は125社で、その中に服装企業は65社あります。工業園区には269社があります。ナウス、珂レティール、ナツメグ、達衣岩、ココベラなどの有名ブランドのアパレル企業が続々と定住し、北陸のアウトドアスポーツなどの自主ブランドを持つ企業が現れました。

道路網を開けて産業関連施設を完備させ、「帰雁」にサービスして標準工場を強力に建設する。記者が先日都工業園区に入ると、道路が四方八方に通じていて、標準工場が立地していて、各工業団地の生産現場が多忙で秩序立っています。都県公共就業人材サービス局の劉洋功副局長によると、2018年に都籍で帰郷した起業家は8000人余りで、今年の第1四半期にはすでに万人を超えた。

雁は熱土に帰り，人はチャンスに向かってやって来た。江西天鍵電音有限公司の行政人事部の丁振洲主管はこのことに対して深い感銘を持っています。「数年前、会社はあちこちに出店して労働者を募集していましたが、今は多くの人が都籍で出稼ぎに行っているので、従業員は帰って来てもらえません。今年の春節後だけで、会社はすでに1200人以上を募集しています。前の3、4年の募集総数よりも多いです。」出稼ぎ労働者は故郷に帰ることを選んで就職します。収入が減らないだけではなく、妻と子供をもっとよく世話して、両親を扶養して、家の暖かさを享受します。多くの従業員が感慨するのも無理はないです。

「帰雁」のために巣を暖める

雁は故郷に帰ります。彼らをよく残して、よく働いて、飛んだり飛んだりしないようにします。暖かい巣が必要です。

俗に「家にいるのはいくらいいですか？家を出るのは半分ぐらい難しいです。」と言われていますが、出稼ぎ労働者はどうして家族に別れを告げてもいいですか？その一つの重要な原因は待遇と機会の差です。これに対して、都県の政策立案者は、企業が従業員の給与・福利厚生の向上、従業員の発展空間の拡大を奨励するとともに、党委員会政府はより一層努力し、帰郷した就業創業者の労働生活環境、医者にかかる、子供の就学など一連の実際問題を確実に解決しなければならないという共通認識を形成しました。

先日、記者が勝者のファッション（贛州）有限会社に入りましたが、園内の緑の木が陰になっているのを見て、築山飛瀑、亭台軒_と映画館、スーパーマーケット、ジム、カフェ、運動場などが全部そろっていて、まるでガーデン式コミュニティに身を置いているようです。会社にこんなにいい環境と待遇があるとは思いませんでした。同社の知能製造センターのME運営維組長の黎栄輝氏と妻はもともと東莞のあるアパレル企業で10年間働いていたという。父に死なれてから、二人の子供は母に世話をしてもらって、成績が上がることができませんでした。2014年、夫婦が故郷に帰って勝者のファッションに入り、会社は彼らに二つの部屋の一つの部屋を手配しました。中にはアイスボックス、洗濯機、エアコン、給湯器などがあります。家賃はいらないです。水道と電気代はまだ補助金があります。今、彼らは二人の子供を地元の小渓郷から城に連れて一緒に暮らしています。黎栄輝が感動したのは、入社して間もないころ、子供二人が都会に行って勉強する問題が解決されました。夫妇は今の仕事にとても満足しています。二人の月给は一万元を加算しました。去年部屋を买って、また车を买いました。

黎栄輝の「まさか」と同じように、多くの帰郷した起業家が同じ感慨を抱いている。彼らは、県委員会と県政府は“食言”がないと言います。調査によると、より多くの技能がある出稼ぎ労働者を誘致するために故郷に帰って就職し、創業した。昨年、この県で1400件の人材住宅を建設した。現在は160セットが建設され、園区の37社の企業の高級管理人材の住宅問題を解決した。また、この県は上欧工業団地に都八中新校区、城関小学校上欧分校、モデル幼稚園思源コミュニティ分園などを新設し、帰省者の子女の入学問題を効果的に解決します。工業園区の近くには都県人民病院新院区、新婦保院、城南自動車旅客ターミナルなどがあります。園区の生活施設はますます完備されています。

各企業は毎年従業員の無料健康診断、バスを企業の入り口まで広げています。一連の心を込めたサービスは、出稼ぎ労働者に家の暖かさを感じさせる。

雁の群れを助けて飛翔する

「一人で帰郷して就職し、一家の増収を促進する」という足し算をするとともに、都県では「一人で帰郷して起業し、一方の経済を生かしていく」という掛け算をしています。帰郷者が創設した企業は定住してから発展しましたか？創業者はどのような困難がありますか？地元の党委員会政府は「引いてもかまわない」ではなく、多くの部門が連動して、全行程追跡して、企業のために「店小二」サービスを提供して、直ちに彼らのために憂慮を晴らします。

江西北陸服飾有限公司の鍾栄福董事長は福建石獅子で27年服飾業に従事し、当地で服装製造工場を設立しました。2015年、都県の指導者が石獅子を連れて郷賢を訪問し、「商回帰」プロジェクトを紹介しました。故郷の日進月歩の変化と県の人材を求める誠意は、彼を深く感動させました。2016年、鍾栄福はチームを率いて会社の本社を都に移転し、会社から定住して労働者募集の着工に至るまで、もともと煩雑な手続きは、「ワンストップ式」のサービス窓口で早く済みました。自分で考えていたのですが、ちゃんとしてくれました。思わなかったのも解決してくれました。政府部門の誠心誠意のサービスに加え、故郷の愛情と家族愛の呼びかけによって、鍾栄福は絶えず都人としての帰属感と責任感を強めています。今、会社の発展は日増しに向上し、産業はますます大きくなり、県内の支援のもと、自主ブランドの「北陸アウトドア」が「新三板」に上場し、現地の紡織服装企業の看板「ゼロ突破」を実現しました。

帰省起業の中で、帰属感や責任感を強めてきたのは、鍾栄福の一人だけではない。贛州拙城服飾公司は今年初めに生産を開始しました。小型企業です。生産工場長の肖寿生さんは記者に会計を済ませました。会社は標準工場の8000平方メートル以上を使用しています。政府が会社の必要に応じて注文したのです。しかも「前の三年間は家賃を免除して、後二年は半を減らす」という優遇政策を与えました。これだけで会社のために千万元近くの投資を節約しました。一連の優遇政策は、企業が軽装して、よりよく羽ばたきます。

調査によると、都県は県内で自主創業に従事する帰郷者に対し、創業プロジェクトと経営安定場所があり、工商登記手続きを行った場合、限度額10万元ぐらいの創業保証利息貸付を与える。昨年、同県は創業保証金1.8億元を発行し、直接1268人の創業を支援し、4500人余りの就職を牽引した。今年1月以来、創業保証ローンを発行して1億元余り、直接創業843人を支援し、就職3224人を牽引しました。

さらに親会社と安商の良好な環境を作るために、同県はまた「企業サービスセンター」を設立し、「窓口一つ受付、ワンストップサービス」を推進し、企業に「一番多く一回走ります」、問題提起「一回の結婚」をさせます。企業の募集難を解決するために、この県は人材準備輸送クラウドプラットフォームを建設しています。ビッグデータ分析を通じて、企業に人材の「ワンポイント」サービスを提供し、企業と人材のシームレスなドッキングを実現します。また、5億元を拠出して建設された于都服学校は昨年竣工し、学校が始まりました。服装、デジタル制御技術など17の専門分野があります。この県の最初の産業クラスターの発展を推進するために、人材を絶えず輸送し、服装企業の技術採用問題を効果的に解決します。

激励政策の積み重ね、発展環境の最適化は、出稼ぎ労働者の帰郷・起業ブームの加速に拍車をかけており、県全体に「主力工業、3年で倍増」の目標を実現するために、引き続き動力と活力を注ぎ込んでいる。