퇴장 제도의 개혁은 일찌감치 상대방의 이익을 보호하는 것이 좋다

은 2001년 초부터 a 주식시장의 첫 퇴장 기준이 실시되기 시작하여, 이후 최초로 발췌된 주식 pt 수선들이 탄생했으나 시장이 긴장된 지 얼마 되지 않았는데, a 주식의 주식이 희소자원에 속하기 때문에 한 회사가 잘못되면 여러 가지 원인이 아이포 기준에 이르지 않은 기업들이 모두 차용을 하고 싶어한다.

이렇게 되면 퇴장 제도의 출현은 오히려 그 st 주식을 향으로 만들었다.

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은 10여 년 동안, a 주식시장의 신상장 주식의 수량이 급증하고 현재까지 두 시의 상장주식이 이미 2500마리를 넘어섰고, 줄을 서서 회사 초700개가 넘는다.

2015년까지, 관리층은 또 주식발행 등록제를 추진하고, 심사를 하지 않고 2015년부터 주식 수가 폭발적으로 증가하고, 3200개가 초보적이며 등록제를 실현한 뒤 단기간에 4000개에 달할 수 있다고 볼 수 있다.

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은 매우 무서운 숫자로 주식의 증속 속도를 초과하면 주식시장의 평균시장 흑자가 하락할 정도로 상응하는 주식 가격이 하락하면, 절대 투자자들이 모두 피해를 입게 된다.

이에 따라 발행 등록제를 추진하기 전에 엄격한 퇴장 제도를 확립하는 것은 필요하다.

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은 올해 7월 관리층이 발표한 《개혁 완선과 관련하여 엄격하게 상장회사 퇴장제도의 약간의 의견 》에서 7가지 주동퇴장과 27가지 강제퇴장 형식을 열거해 시장 추세를 보면 투자자들의 지지를 얻어야 하고, 또 의견을 구하는 피드백 다수는 강제퇴장 유형과 중소투자자 조항을 늘리고, 시장도 이미 주식시장이 더 이상 들어오지 못하고 시장공평을 유지하면 중소투자자들의 합법적 권익을 유지하고, 퇴시 제도개혁의 추진이 일찌감치 좋다.

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